Mutua Levante sigue apostando por la conciliación laboral y familiar

El pasado mes de enero, Mutua Levante renovó su certificación como empresa familiarmente responsable, reconocimiento que obtuvo en 2018.

La entidad superó con éxito la auditoria de AENOR para el sistema EFR, obteniendo un nivel más de categoría en su recertificación. El informe final de los auditores resalta ‘la evolución del modelo de gestión como empresa familiarmente responsable, cumpliendo con las exigencias del modelo EFR, basado en la mejora continua’ y refuerza la filosofía de Mutua Levante en cuanto a valores y compromiso con sus empleados y adaptación a la situación actual gracias a la cultura de empresa y la decidida apuesta por las nuevas tecnologías.

Hoy, 23 de marzo, Mutua Levante celebra el Día de la Conciliación y sigue apostando por la conciliación como pieza clave para mejorar la vida laboral y personal y se adhiere a la campaña #ConciliarEsAvanzar impulsada por la Fundación MásFamilia.

Algunas de sus premisas son:

– Conciliar es equilibrar tu vida familiar con tu trabajo.
– Conciliar es poder disfrutar de una carrera profesional plena y a la vez de las pequeñas cosas.
– Conciliar es mantener una buena calidad de vida personal y laboral.
– Conciliar es poder dedicar tiempo a las personas que más queremos.
– Enseñar en conciliación es formar futuros líderes responsables.

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